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王文涛表示，今年是中阿建交40周年。在习近平主席和穆罕默德总统的战略引领下，两国全面战略伙伴关系进入新阶段，双边经贸合作不断取得新成果。中方赞赏阿方为筹备世贸组织第13届部长级会议所作努力，欢迎阿方积极对接中国支持高质量共建“一带一路”的八项行动。中方愿同阿方一道，提升贸易水平，挖掘投资亮点，激发创新活力，携手打造全方位、立体化的中阿经贸合作新格局。

经查，行连军背弃初心使命，纪法底线失守，无视中央八项规定精神，收受礼品、礼金、消费卡，由管理服务对象支付单位不合理开支费用；违背组织原则，违规为他人在职工录用和职务晋升方面谋取利益；不正确履行工作职责，对国有资金损失负有重要领导责任；利用职务便利为他人在资金出借、工程承揽等方面谋利，并非法收受巨额财物；挪用公款，数额巨大。

2024北京文化论坛于9月19日至21日在北京举行。此次论坛邀请了来自全球70多个国家和地区的800多名嘉宾齐聚一堂，共同探讨以文化交流实现共同进步。联合国教科文组织前总干事伊琳娜·博科娃受邀出席，并在论坛开幕式上致辞。论坛期间，博科娃接受“东西问”专访，分享她对文化遗产保护和文化与可持续发展之间关系的观点。

培养用好青年科技人才既需要硬举措，也离不开软环境。“环境好，则人才聚、事业兴”，培养用好青年科技人才关键在于营造宜研宜业的良好人才生态。为此，人才工作者要完善适合青年科技人才成长特点的制度机制，尊重人才创新自主权，给予青年人才足够的信任，做到创新不问出身、不论资历、不设门槛。为青年科技人才松绑减负，让其专心开展科研攻关，减少参加非学术性、应景性、应酬性活动。改革人才评价机制，坚持“破四唯”与“立新标”并举，加快健全以创新能力、质量、实效、贡献为导向的人才评价体系，完善评价标准，侧重推行聘期评价、长周期评价，让青年科技人才热衷于追求长期科研成果、敢坐甘坐“冷板凳”，加快形成适于人才培养、利于人才成长、益于人才创新的社会氛围。

为了深度了解并解决生活服务及零售等连锁业态用工缺口与稳定性痛点，用友薪福社联合首都经济贸易大学，历时400余天，深入走访诸如海底捞、星巴克、华住会等百余家领军企业，与上千名囊括餐饮、酒店、家政等行业零工从业者深入交流。

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